Consultoria de design estratégico · São Paulo
A Snap! incorpora liderança criativa sênior à sua empresa — para diagnosticar o problema real antes de qualquer execução.
Quero um diagnóstico →A maioria das empresas chega até nós pedindo um site novo, uma campanha, um rebranding. O que elas precisam é de alguém que faça a pergunta que ninguém ainda teve coragem de fazer. Resolvemos o problema certo — e aí executamos com precisão.
Uma sessão estruturada para identificar o problema real — não o sintoma que chegou até nós.
Execução direta com Marcel Leal, combinando visão estratégica e entrega criativa de alto nível.
Para quem precisa de um diretor criativo sem contratar um CDO CLT. Incorporado à sua equipe.
Motorola
Problema real: comunicação, não produto
A equipe de testes de novos dispositivos não estava engajada. Redesenhamos a narrativa do programa com uma dinâmica de agentes secretos — e o engajamento mudou de patamar.
"Antes demorávamos 8 dias para atingir 80% da equipe. Na nova versão, caiu para 4 horas." Ygor Santos, Developer — Motorola
Trade Rally · Solvian
Problema real: motivação, não controle
Promotores de campo com baixa adesão às ferramentas de gestão. Transformamos cada tarefa em missão com propósito — +31% de aderência ao roteiro e +51% de check-ins.
"Foi notável a automotivação entre os promotores para melhorar a performance." Jonathan Dagues, Diretor — TMS
OTIS
Problema real: integração, não treinamento
Substituímos o onboarding tradicional por uma plataforma gamificada — novos colaboradores aprendem, acumulam pontos e interagem antes mesmo de começar.
"O novo funcionário completa 100% do onboarding antes mesmo de iniciar na empresa." Gabriela Lemes, Diretora de RH — OTIS
EDP
Problema real: engajamento, não conteúdo
Quiz gamificado semanal sobre segurança ocupacional e inovação. Competição por cidade criou participação espontânea e espírito de colaboração entre equipes.
EuBlack · Jeunesse
Problema real: adesão, não capacitação
Distribuidores com aderência parcial aos processos comerciais. Criamos uma jornada progressiva: ao cumprir atividades, o vendedor desbloqueia conteúdos e treinamentos mais avançados.
Seu case
pode ser o próximo.
Fundador, Snap! · Design Estratégico
Designer estratégico com mais de 25 anos de experiência em liderança criativa. Trabalhou com empresas como Motorola, OTIS, EDP, Bradesco Prime e CPFL — sempre com um foco: identificar o problema real antes de propor qualquer solução. Co-fundador da primeira startup de gamificação corporativa do Brasil. Mentor de designers sêniores e consultor de CEOs e fundadores que precisam de clareza estratégica, não de mais execução.
Uma conversa de 30 minutos para entender se faz sentido trabalharmos juntos. Sem proposta genérica. Sem pitch.
Falar com Marcel → marcel@besnap.co